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Informativa privacy “Careers”

Indice
  1. Titolare del trattamento e Responsabile della protezione dei Dati
  2. Dati Personali trattati
  3. Finalità del trattamento dei Dati Personali, base giuridica del trattamento, natura del conferimento dei Dati Personali
  4. Destinatari e trasferimento dei Dati Personali
  5. Conservazione dei Dati Personali
  6. I suoi diritti come Interessato
  7. Modifiche alla Informativa Privacy
La presente informativa le viene resa con specifico riferimento ai trattamenti svolti per la ricezione, tramite il sito, della sua candidatura a posizioni lavorative presso le società del Gruppo SACMI e le conseguenti attività di valutazione della stessa.
Per ulteriori informazioni sui trattamenti di dati personali relativi alla navigazione del sito, la invitiamo a prendere visione dell’apposita Privacy Policy e alla sezione di Cookie Policy, raggiungibile anche tramite apposito link presente nel footer di ogni pagina del sito.
 
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  • DEFRANCESCHI S.r.l., con sede legale in Imola, Via Selice Provinciale n. 17/A, CAP 40026, C.F. e P.Iva 03563141203, Telefono +39-0542-608777, Fax +39-02-57763349, E-mail: info@defranceschi.sacmi.it
  • GAIOTTO AUTOMATION S.p.A., con sede legale in Imola, Via Selice Provinciale n. 17/A, CAP 40026, C.F. 12533840158, P.Iva 01175340197, Telefono +39-0523-1737600, Fax +39-02-57763321, E-mail: info@gaiotto.it, gaiottoautomation@legalmail.it
  • ITALIANSPED S.p.A., con sede legale in Imola, Via Togliatti n. 19/A, CAP 40026, C.F. 00265650101 e P.Iva 01684481201, Telefono +39-0542-645711, Fax +39-0542-640745, E-mail: italiansped@italiansped.it, italiansped@legalmail.it
  • LAEIS GmbH, with head office in Am Scheerleck 7, L-6868 Luxembourg, VAT Number Luxembourg LU 20526127, Telephone  +352-276120, Fax +352-27612109, Email: info@laeis.eu
  • PET PROJECTA S.r.l., con sede legale in Imola, Via Selice Provinciale n. 17/A, CAP 40026, C.F. e P.Iva 03078791203, Telefono +39-0423-9535, Fax +39-0423-953699, E-mail: petprojecta@legalmail.it
  • PROTESA S.p.A., con sede legale in Imola, Via Ugo La Malfa n. 24, CAP 40026, C.F. e P.Iva 02120631201, Telefono +39-0542-644069, Fax +39-0542-688271, E-mail: info@protesa.net
  • SACMI BEVERAGE S.p.A., con sede legale in Imola, Via Selice Provinciale n. 17/A, CAP 40026, C.F. e P.Iva 02130821206, Telefono +39-0521-695411, Fax +39-0521-695401, E-mail: info@sacmifilling.it
  • SACMI CARPMEC S.p.A., con sede legale in Imola, Via Selice Provinciale n. 17/A, CAP 40026, C.F. e P.Iva 03148931201, Telefono +39-0543-782515, Fax +39-0543-782600, E-mail: sacmicarpmec@sacmi.it, sacmicarpmec@legalmail.it
  • SACMI FORNI & FILTER S.P.A., con sede legale in Imola, Via Selice Provinciale n. 17/A, CAP 40026, C.F. e P.Iva 02471770376, Telefono +39-0522-997011, Fax +39-0522-840875, E-mail: sacmi_forni@sacmi.it, sacmiforni-filter@legalmail.it
  • SACMI IMOLA S.C., con sede legale in Imola, Via Selice Provinciale n. 17/A, CAP 40026, C.F. 00287010375, P.Iva 00498321207, Telefono +39-0542-607111, Fax +39-0542-642354, E-mail: sacmi@sacmi.it, sacmiimola@legalmail.it, sacmiamministrazione@legalmail.it
  • SACMI IMPIANTI S.p.A., con sede legale in Imola, Via Selice Provinciale n. 17/A, CAP 40026, C.F. e P.Iva 00282400373, Telefono +39-0536-839111, Fax +39-0536-839200, E-mail: sacmi.impianti@legalmail.it
  • SACMI MOLDS & DIES S.p.A., con sede legale in Imola, Via Selice Provinciale n. 17/A, CAP 40026, C.F. 00283120376, P.Iva 01027980364, Telefono +39-0536-998311, Fax +39-0536-806658, E-mail: sacmisass@sacmi.it, sacmi.molds@legalmail.it
  • SACMI PACKAGING & CHOCOLATE S.P.A., con sede legale in Imola, Via Selice Provinciale n. 17/A, CAP 40026, C.F. e P.Iva 04704190158, Telefono +39-02-824521, Fax +39-02-82452252, E-mail: spc.info@sacmi.it
  • SACMI SERVICE S.p.A., con sede legale in Imola, Via Provinciale Selice n. 17/A, CAP 40026, C.F. e P.Iva 03391761206, Telefono +39-0542-642607, Fax +39-0542-640743, E-mail: sacmiservice@legalmail.it
  • SACMI TECH S.p.A., con sede legale in Imola, Via Provinciale Selice, n. 17/A, CAP 40026, C.F. e P.Iva 02981921204, Telefono +39-0522-1885188, Fax +39-0522-1885190, E-mail: info.intesa@intesa.sacmi.it, sacmitech@legalmail.it
  • SACMI VERONA S.p.A., con sede legale in Imola, Via Selice Provinciale n. 17/A, CAP 40026, C.F. 01479640391, P.Iva 02100541206, Telefono +39-045-6347511, Fax +39-045-6347559, E-mail: info@sacmiverona.it, amministrazione@pec-sacmiverona.it
  • SAMA MASCHINENBAU GMBH, con sede legale in Schillerstrasse 21, D-95163 Weissenstadt, Germania, P.Iva DE812 088 367, Telefono +49-9253-8890, Fax +49-9253-1079, E-mail: info@sama-online.com
  • RIEDHAMMER GMBH, con sede legale in Klingenhofstraße 72, D-90411, Nuremberg, Germania, P.Iva DE133 535 965, Telefono +49-911-52180, Fax +49-911-5218231, E-Mail: datenschutz@riedhammer.de
Ciascuna delle suddette Società del Gruppo SACMI (da qui in avanti, congiuntamente, le “SOCIETÀ”) tratterà i suoi dati personali in qualità di autonomo Titolare del trattamento. In particolare i suoi dati saranno trattati da SACMI IMOLA S.C.  in qualità di capogruppo delle Società Gruppo SACMI e/o dalla singola Società appartenente al Gruppo SACMI ciascuna, nel perseguimento delle finalità descritte di seguito, in qualità di Titolare autonomo del trattamento. Le attività di trattamento avranno ad oggetto i dati personali raccolti attraverso il sito “Lavora con Noi” (http://careers.sacmi.com/ da qui in avanti il “Sito”),  anche forniti direttamente da lei attraverso la compilazione degli appositi campi del Sito e l’invio del suo Curriculum Vitae in relazione ad una candidatura spontanea o in risposta ad un annuncio di assunzione o di collaborazione (compreso lo svolgimento presso la sede di una delle Società del Gruppo SACMI di una tesi di laurea) con una delle SOCIETÀ.
La presente Informativa (da qui in avanti “Informativa Privacy”) viene resa ai sensi dell’art. 13 Regolamento UE 2016/679 (da qui in avanti “Regolamento”) in modo da consentirle di effettuare una scelta consapevole, libera e informata al momento della compilazione dei campi presentati all’interno del Sito. La informiamo che ai fini della valutazione della sua candidatura nell’ambito dei trattamenti che attengono o alla fase preassuntiva, prodromica all’eventuale stipulazione di un contratto di lavoro o alla valutazione della sua proposta di collaborazione, saranno trattati i suoi Dati personali come di seguito precisato.
In generale, tutti i dati personali (da qui in avanti “Dati Personali” e/o “Dati”) che lei fornirà alle SOCIETÀ per mezzo del Sito e le informazioni successivamente generate dall’elaborazione dei Dati Personali di cui sopra saranno trattati nel rispetto dei principi riconosciuti dalla normativa vigente in materia di protezione dei dati personali, quali i principi di trasparenza, correttezza, liceità, minimizzazione dei dati, limitazione delle finalità e della conservazione, esattezza, integrità e riservatezza.
La presente Informativa Privacy è stata redatta sulla base del rispetto del principio di trasparenza e al contempo cercando di evitare un linguaggio eccessivamente legale, a beneficio, quindi, di una maggiore facilità nella comprensione delle informazioni indicate.
L’Informativa Privacy è articolata in singole sezioni (da qui in avanti definite collettivamente “Sezioni” e/o singolarmente “Sezione”) ognuna delle quali tratta uno specifico ambito, al fine di permetterle una lettura ed una ricerca degli argomenti quanto più immediata ed agevole.
Il Sito potrebbe contenere dei collegamenti ad altre applicazioni o siti web di terzi: le SOCIETÀ non controllano e non sono responsabili in nessun caso di detti siti o applicazioni, del loro contenuto e/o del trattamento dei Dati Personali dagli stessi effettuato.
Per Trattamento si intende “qualsiasi operazione o insieme di operazioni, compiute con o senza l’ausilio di processi automatizzati e applicate a dati personali o insiemi di dati personali, come la raccolta, la registrazione, l’organizzazione, la strutturazione, la conservazione, l’adattamento o la modifica, l’estrazione, la consultazione, l’uso, la comunicazione mediante trasmissione, diffusione o qualsiasi altra forma di messa a disposizione, il raffronto o l’interconnessione, la limitazione, la cancellazione o la distruzione”.
Per Dato Personale si intende “qualsiasi informazione riguardante una persona fisica identificata o identificabile («interessato»); si considera identificabile la persona fisica che può essere identificata, direttamente o indirettamente, con particolare riferimento a un identificativo come il nome, un numero di identificazione, dati relativi all’ubicazione, un identificativo online o a uno o più elementi caratteristici della sua identità fisica, fisiologica, genetica, psichica, economica, culturale o sociale”.
Per Categorie Particolari di Dati Personali si intendono: “dati personali che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, nonché trattare dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale della persona”.
 
  1. Titolare Del Trattamento e Responsabile della protezione dei Dati

Titolare del trattamento dei Dati è ciascuna delle sopra menzionate SOCIETÀ, autonomamente e separatamente: la SOCIETÀ Titolare del trattamento alla quale fare riferimento è quella destinataria della sua candidatura. Ad esempio, nell’ambito di una candidatura riferibile a una posizione aperta, per individuare il Titolare del trattamento potrà fare riferimento alla SOCIETÀ indicata quale azienda destinataria della sua candidatura per la suddetta posizione.
Qualora lei invii una candidatura, anche spontanea, nell’area “Invia il tuo cv alle aziende SACMI nelle seguenti aree” le sarà chiesto di indicare l’area territoriale di suo interesse e disponibilità: in tale caso, la sua candidatura verrà inviata alle SOCIETÀ del Gruppo SACMI la cui sede si trova nell’area territoriale da lei indicata come riferimento. Ciascuna di esse, nel valutare la sua candidatura, agirà quale Titolare autonomo del trattamento.
Lei potrà contattare il Responsabile della protezione dei Dati (di seguito “DPO”) delle SOCIETÀ che hanno provveduto a formalizzare tale nomina, scrivendo, rispettivamente, al seguente indirizzo di posta elettronica:

  • Per la Società SACMI IMOLA S.C., SACMI SERVICE S.P.A. e PROTESA S.P.A., il DPO è l’Avv. Massimiliano Bovesi – PEC: DPO@sacmi.it

Lei potrà altresì contattare il DPO, qualora sia stato designato dalla SOCIETÀ alla quale intende rivolgersi, inviando agli indirizzi delle singole SOCIETÀ (come indicati all’inizio della presente Informativa Privacy) una comunicazione all’attenzione del Responsabile della protezione dei Dati.

In ogni caso, lei potrà sempre contattare e/o formulare qualsiasi richiesta a ciascuna delle SOCIETA’ al seguente indirizzo: privacy@sacmi.it

 
  1. Dati Personali trattati

I Dati Personali oggetto di trattamento per mezzo del Sito appartengono alle categorie indicate nel seguito.

  1. Dati da lei forniti nell’ambito della candidatura trasmessa

Qualora lei decida di inviare una candidatura spontanea o riferibile a una delle posizioni aperte presenti sul Sito, saranno trattati suoi Dati personali appartenenti alle categorie di seguito indicate.
Dati identificativi, recapiti e altre informazioni di contatto: le sarà chiesto di fornire, anche tramite l’apposito form di candidatura presente sul Sito, suoi Dati e altre informazioni identificative quali, ad esempio, nome, cognome, indirizzo email, data e luogo di nascita, genere, recapito telefonico, indirizzo di residenza e/o domicilio nonché l’eventuale segnalazione di sua parentela con altro dipendente del Gruppo SACMI. Ulteriori Dati che potranno esserle richiesti sono il codice fiscale, la cittadinanza, lo stato civile.
Dati e informazioni contenute all’interno del curriculum vitae: le SOCIETÀ raccolgono e trattano i suoi Dati contenuti all’interno del curriculum vitae trasmesso unitamente alla sua candidatura. Tali Dati possono riguardare, a titolo esemplificativo, le sue esperienze lavorative precedenti ed eventualmente in corso, il livello retributivo, il titolo di studio, fotografie, competenze maturate, tipologia di patente, lingue conosciute e altre competenze professionali.
Dati e informazioni ulteriori, forniti in modo volontario ed esplicito: le SOCIETÀ raccolgono e trattano i Dati da lei ritenuti pertinenti ai fini della valutazione del suo profilo professionale, contenuti nella sua candidatura o successivamente comunicati anche attraverso campi liberi di testo presenti sul Sito.
Categorie particolari di dati: le SOCIETÀ potrebbero venire a conoscenza di categorie particolari di Dati ai sensi dell’art. 9 Regolamento quali, ad esempio, Dati che rivelino le sue opinioni politiche, le sue convinzioni religiose o filosofiche, l’appartenenza sindacale, l’orientamento sessuale e Dati relativi alla sua salute.
La invitiamo a valutare con attenzione i Dati forniti, soprattutto qualora appartenenti a tali categorie particolari, comunicandoli alla SOCIETÀ solo qualora li ritenga indispensabili ai fini della selezione. La invitiamo espressamente a non conferire dati personali relativi a condanne penali e reati ai sensi dell'art. 10 del Regolamento.
In ogni caso, qualora siano presenti Dati non pertinenti rispetto alla finalità, le SOCIETÀ si asterranno dall’utilizzare tali informazioni.
 
In tutti i casi in cui lei decida di condividere Dati di terzi soggetti, sarà considerato un autonomo titolare del trattamento e, come tale, dovrà assumere tutti gli obblighi e le responsabilità di legge inerenti. Pertanto, al riguardo, lei conferisce la più ampia manleva rispetto ad ogni contestazione, pretesa, richiesta di risarcimento del danno da trattamento che dovesse pervenire alle SOCIETÀ da persone i cui Dati Personali siano stati da lei inoltrati o trattati in violazione delle vigenti normative.

  1. Dati raccolti da fonti pubbliche o pubblicamente accessibili

Nell’ambito della selezione e ricerca di taluni profili professionali, le SOCIETÀ potrebbero arricchire e/o confrontare i suoi Dati Personali con ulteriori informazioni estratte da fonti pubbliche o pubblicamente accessibili, nei limiti previsti dalla legge e nel rispetto dei principi fondamentali in materia di protezione dei dati personali. Tra le suddette fonti, a titolo esemplificativo, potrebbero figurare i suoi profili su social network professionali (LinkedIn) se liberamente accessibili, ovvero elenchi e albi pubblici.

 
  1. Finalità del trattamento dei Dati Personali, base giuridica del trattamento, natura del conferimento dei Dati Personali

Le finalità del trattamento perseguite dalle SOCIETÀ sono quelle di seguito indicate.

  1. Valutazione della sua candidatura ai fini di ricerca e selezione del personale e nella fase preassuntiva, per lo svolgimento di attività quali la raccolta e la conseguente valutazione dei curricula pervenuti, l’organizzazione di colloqui individuali e ogni altra attività finalizzata all’eventuale stipulazione di un contratto di lavoro o di collaborazione. La base giuridica del trattamento è riconducibile all’esecuzione di misure precontrattuali adottate su sua richiesta. Eventuali Categorie Particolari di Dati ex art. 9 Regolamento saranno trattati solo in conformità alla legge e per scopi determinati e legittimi, nonché per adempiere o per esigere l’adempimento di specifici obblighi di legge o per eseguire specifici compiti previsti dalla normativa vigente ai fini dell’instaurazione del rapporto di lavoro (art. 9, paragrafo 2, lett. b Regolamento).  Tali Dati saranno ad ogni modo trattati in ossequio a quanto previsto dalla vigente normativa in materia di protezione dei dati personali e dall’Autorizzazione Generale n. 1/2016 pro tempore vigente del Garante per la protezione dei dati personali. In ogni caso, qualora siano presenti Dati non pertinenti rispetto alla finalità indicate, la società si asterrà dall’utilizzare tali informazioni. Il conferimento dei Dati Personali per tale finalità è facoltativo, ma l’eventuale mancato o erroneo conferimento comporterebbe l’impossibilità di ricevere e/o valutare la sua candidatura a una posizione di lavoro o di collaborazione con una delle SOCIETÀ. Al riguardo si segnala che il conferimento dei Dati che all’interno del Sito risultano preceduti dall’asterisco (*) sono ritenuti, dalle SOCIETÀ, necessari al fine di poter dare seguito alla citata finalità. Il trattamento avviene mediante supporti sia informatici che cartacei, entrambi eventualmente organizzati come banche dati o archivi, e comporta, ove necessario, l’uso di comunicazioni telefoniche e/o l’invio di comunicazione informatiche per il tramite del suo indirizzo e-mail – Ricerca, selezione e valutazione del personale
  1. Adempimento di eventuali obblighi normativi o fiscali ai quali le SOCIETÀ sono soggette. Rientrano in tale finalità anche il trattamento di informazioni relative all’appartenenza a categorie protette o alla presenza di disabilità, al fine di adempiere a specifici obblighi di legge o, comunque, per dar corso a specifici adempimenti previsti dalla normativa vigente ai fini dell’instaurazione del rapporto di lavoro conformemente al diritto del lavoro e all’art. 9, paragrafo 2, lett. b ed all’art. 88 del Regolamento. Il conferimento dei Dati Personali, ed il relativo trattamento per tale finalità è necessario per consentire alle SOCIETÀ l’adempimento dei relativi obblighi legali – Obblighi di legge
 
  1. Destinatari e trasferimento dei Dati Personali

I Dati Personali verranno posti a conoscenza del personale delle SOCIETÀ incaricato della ricerca e selezione del personale e dei collaboratori, che sono autorizzati al trattamento e che si sono impegnati alla riservatezza o comunque hanno ricevuto un adeguato obbligo legale di riservatezza.
I Dati Personali potranno essere posti a conoscenza di soggetti terzi, nominati Responsabili del trattamento, in quanto trattano Dati per conto delle SOCIETÀ (ad esempio, società preposte alla gestione del Sito, soggetti con i quali sia necessario interagire per l'erogazione dei Servizi come gli hosting provider, fornitori di piattaforme per l’invio di e-mail o, ancora, soggetti delegati a svolgere attività di manutenzione tecnica inclusa la manutenzione degli apparati di rete e delle reti di comunicazione elettronica).
I Dati Personali verranno altresì comunicati ove richiesto ai competenti uffici finanziari, ovvero ad altre Pubbliche Amministrazioni, in base a quanto disposto dalle leggi vigenti.
I Dati Personali non sono destinati alla pubblicazione o diffusione.
I dati saranno trattati dalle SOCIETÀ all’interno del territorio dell’Unione Europea e dello Spazio Economico Europeo. Qualora per ragioni di natura tecnica, organizzativa e/o operativa si renda necessario avvalersi di soggetti (tra quelli indicati in precedenza) ubicati al di fuori dell’Unione Europea o dello Spazio Economico Europeo, si informa che le SOCIETÀ assicureranno che il trattamento dei Dati da parte di questi soggetti avvenga nel rispetto della normativa applicabile. Pertanto, i trasferimenti verranno effettuati tramite adeguate garanzie, quali decisioni di adeguatezza, modelli di Clausole Contrattuali Standard approvate dalla Commissione Europea o altre garanzie considerate adeguate nel rispetto di quanto previsto dal Capo V del Regolamento.
Lei potrà richiedere maggiori informazioni scrivendo al seguente indirizzo di posta elettronica: privacy@sacmi.it.

 
  1. Conservazione dei Dati Personali

I Dati Personali trattati per la finalità di Ricerca, Selezione e Valutazione del personale saranno conservati dalle SOCIETÀ per il tempo strettamente funzionale ad una loro valutazione per un possibile inserimento in una delle SOCIETÀ in qualità di lavoratore dipendente o collaboratore. In ogni caso, le SOCIETÀ specificano che il tempo di conservazione dei suoi Dati Personali raccolti tramite il Sito (tra cui il Curriculum Vitae ricevuto) non supererà 2 anni dalla data di ricezione degli stessi. Al termine di tale periodo i dati verranno cancellati.
 
I Dati Personali trattati per la finalità di Obblighi di legge saranno conservati dalle SOCIETÀ per il periodo previsto da specifici obblighi legali o dalla normativa applicabile.

 
  1. I suoi diritti come Interessato

Lei ha il diritto esercitabile in qualunque momento:

  • di chiedere l'accesso ai suoi Dati Personali, (e/o una copia di tali Dati Personali), nonché ulteriori informazioni sui trattamenti in corso su di essi;
  • di chiedere la rettifica o l’aggiornamento dei suoi Dati Personali trattati dalle SOCIETÀ, laddove fossero incompleti o non aggiornati;
  • di chiedere la cancellazione dei suoi Dati Personali dai database delle SOCIETÀ, laddove ritenesse il trattamento non necessario o illegittimo;
  • di chiedere la limitazione del trattamento dei suoi Dati Personali da parte delle SOCIETÀ, laddove ritenesse che i suoi Dati Personali non siano corretti, necessari o siano illegittimamente trattati, o laddove lei si fosse opposto al loro trattamento;
  • di esercitare il diritto alla portabilità dei Dati, ossia di ottenere in un formato strutturato, di uso comune e leggibile da dispositivo automatico una copia dei Dati Personali forniti alle SOCIETÀ che la riguardano, o di richiederne la trasmissione ad un altro Titolare;
  • di opporsi al trattamento dei suoi Dati Personali, utilizzando una base legale relativa alla sua situazione particolare, che ritiene dovrebbe impedire alle SOCIETÀ di trattare i suoi Dati Personali.

Le segnaliamo che i Dati Personali che ha fornito alle SOCIETÀ possono essere modificati in qualunque momento scrivendo a: privacy@sacmi.it. Inoltre, lei potrà esercitare tutti i diritti di cui sopra per mezzo della modalità appena indicata.
 
Le SOCIETÀ informano, inoltre, che lei ha sempre il diritto di proporre reclamo all'Autorità di Controllo competente (ad esempio quella dello Stato in cui lei ha la residenza abituale, in Italia il Garante per la Protezione dei Dati Personali) qualora ritenga che il trattamento dei suoi Dati sia contrario alla normativa in materia di protezione dei dati personali effettivamente applicabile.

 
  1. Modifiche alla Informativa Privacy

La presente Informativa Privacy (Versione 2.0) è in vigore dal 13.02.2023. Le SOCIETÀ si riservano di modificarne o semplicemente aggiornarne il contenuto, in parte o completamente, anche a causa di variazioni della normativa applicabile. Le SOCIETÀ la potranno informare di tali variazioni non appena verranno introdotte ed esse saranno vincolanti non appena pubblicate sul Sito. Le SOCIETÀ la invitano quindi a visitare con regolarità questa sezione per prendere cognizione della più recente ed aggiornata versione della Informativa Privacy in modo da essere sempre aggiornato sui Dati Personali raccolti e sull’uso che ne fanno le SOCIETÀ.